市医保局2025年上半年党建工作总结

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市医保局2025年上半年党建工作总结
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今年以来,市医疗保障局党组 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导, 坚持把党的建设贯穿各项工作,在强化医保基金征缴、使用、监管,推动基层治理的生动实践中,持续做大全民参保 “蓄水池”,筑牢基金安全“防护堤”,守好参保群众“救命钱”,全力打造让党放心、群众满意、作风过硬的模范机关,形成“党建引领、能力过硬、多元治理、清正廉洁”工作格局。

一、 主要工作情况

坚持深学笃行凝心铸魂,打造忠诚担当党员队伍 一是 真学深悟强化理论武装。严格落实 “第一议题”制度,构建“集中学+研讨学+自主学”的学习体系,引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,把对党忠诚入心入脑。全面系统地学习领会上级医保政策,结合我市实际,形成“学用转化”闭环机制。 二是 引深教育淬炼党性修养。创新 “实景课堂+红色传承”教育模式,借助邓国栋纪念馆等本土资源开展沉浸式教学,将革命精神转化为“三比三看”(比担当、看实绩;比服务、看口碑;比创新、看突破)的实干动能。 三是 强化宗旨突出民生保障。探索形成 “ 123 党建工作法 ”,其中“ 1 ”指“一条主线”,即坚持党建引领;“ 2 ”指强化“两个落实”,即把党建引领落实到医保发展规划、把党性教育落实到医保服务;“ 3 ”指实现“三个提升”,即提升党员综合素质、医保服务质量、参保群众获得感。 四是 擦亮品牌激发动力活力。深化 “红心向党·医保惠民”党建品牌建设,组建“党员先锋队”,开展“岗位建功”行动,在参保扩面、基金监管等一线设立“党员责任岗”,形成“亮身份、强担当、创标杆”的干事创业热潮。

坚持党建业务深度融合,打造 “四+赋能”治理矩阵 一是 坚持 “党建+征缴宣传”,破解参保扩面难题。面对居民参保扩面难的现状,局党组研究部署,党支部牵头落实,组建 7 支 “医保红色先锋队”,创新实行“六进宣传+案例宣讲”模式。今年以来进广场社区宣传政策 30 余场,入乡村农户发放资料 4 万余份;组建宣讲团,精选 20 个正反案例,开展 “微宣讲” 15 场,真正把党的惠民政策宣传好、讲解好、落实好,动员更多群众主动参保,使城乡居民参保率稳定在 95 %以上。 二是 坚持 “党建+经办改革”,升级便民服务体系。在服务大厅设立“党员先锋示范岗”,推行“综合柜员制”,打造“材料最少、流程最简、时限最短、服务最优”的“四最服务”,实现 20 项高频业务 “一窗受理、一站式办结”。协同推进“新生儿出生一件事”“公民个人身后一件事”等事项集成联办,使群众就医报销更加便捷高效。在二级医院创建“医保综合服务示范站”,下放 10 项高频事项权限,实现医保服务与医院业务 “零距离”融合。建立“红色代办”机制,聚焦老年人、残疾人等特殊群体,上门代办异地就医备案等服务,让特殊群体办事“零跑腿”。 三是 坚持 “党建+基金监管”,发挥多方联动效能。 7 个党员监管责任区划片包干,织密 “日常监管+专项整治+重点抽查”监管网,确保定点医药机构检查全覆盖。与公安、卫健、市场监管等部门联合监管,促进数据互通、综合施策,开展全链条打击治理,形成监管合力。建立社会监督机制,邀请党代表、人大代表共 15 名参与社会监督。今年以来累计追回违规基金 414 . 67 万元,向相关部门移交问题线索 15 条, “不敢骗、不能骗、不想骗”的监管生态形成有力震慑,取得明显成效。 四是 坚持 “党建+基层治理”,守护社区群众健康。成立 7 支 “基层治理志愿小分队”,推行基层医疗机构“五统一”标准化建设(统一制度、宣传、处方、档案、流程),规范打造 18 家示范村卫生室。与清涧街道花苑社区联合共建医保惠民服务机制,开展政策宣讲、健康义诊、入户帮扶等活动,解决群众就医难题, “社区吹哨、医保报到”倍加暖心贴心。

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