国有企业关于X员队伍建设和教育管理工作情况的报告

近年来，公司*委坚持以**************思想为指导，坚决贯彻新时代*的组织路线和*的建设总要求，依托本地红色资源，强化思想教育、为民服务、创新创效、攻坚克难，推动传承红色基因、赓续红色血脉，用心用情强化*员队伍建设和教育管理，着力打造新时代*员队伍，为助力现代化我市建设凝聚强大的精神力量。

一、主要工作情况

（一）强化思想教育，推动红色故事入脑入心。公司坚持把“传承红色基因”作为*员思想教育的重要内容，在学习贯彻**************思想zt教育中不断深化。一是梳理红色故事。组织经验丰富的基层*支部书记查阅权威历史著作，实地拜访老革命，深入挖掘梳理发生在当地的红色故事，初步整理出：坚持真理、坚守理想的矢志不渝故事；践行初心、担当使命的家国情怀故事；不怕牺牲、英勇斗争的对敌斗争故事；对*忠诚、不负人民的政治品格故事四大类，这些分类明确、生动鲜活的红色故事深受广大*员欢迎。二是深入宣教宣讲。成立zt教育宣讲团，深入市县公司基层站所、生产一线、青年课堂开展宣教宣讲活动，分享红色故事、宣讲*的光辉历史，让生动鲜活的红色故事成为增强*员身份意识、责任意识和荣誉意识的催化剂，引导广大*员干部从革命前辈的非凡历程中感悟马克思主义真理力量，在传承红色基因中坚定理想信念。三是组织现场活动。依托雪枫烈士陵园等当地爱国主义教育基地，组织各*支部开展“学*史、悟思想、办实事、开新局”“红色基因·电力传承”等主题活动，让*员干部在红色教育中接受思想洗礼，厚植爱*、爱国、忠诚企业的高尚情怀。面向青年，组织开展“先模‘宿’说*史，青春‘电’亮未来”主题活动，邀请*的十九大代表、全国劳模许启金讲述*史故事和劳模精神，引导广大青年学思想、强*性、重实践、建新功。