粮食企业“两分开”具体的实施方案

粮食企业 “两分开” 具体的实施方案

一、政策背景与目标

背景 ：为加强地方储备粮安全管理，确保政策性粮食业务的公益性和稳定性，同时提高粮食企业经营效益，需推进粮食企业政策性职能和经营性职能分开。

*目标 ：实现储备运营业务与商业经营在人员、实物、财务、账务上的严格分离，建立权责清晰、管理科学、运行规范的粮食企业管理体制，保障区域粮食安全。

二、实施步骤

1. 企业自查与梳理 ：

粮食企业对现有业务进行全面梳理，明确政策性业务和经营性业务的范围、流程、资产、人员等情况，建档立册。

分析业务关联性，找出需要分离和整合的环节，评估分离工作对企业运营的影响。

2. 制定分离方案：

根据企业实际情况，制定详细的“两分开”实施方案，明确分离的具体方式、步骤、时间表和责任人。

方案应包括人员安置、资产划分、财务核算、业务流程再造等方面的内容，确保分离工作有序推进。

3. 人员分开 ：

明确岗位职责 ：对涉及政策性业务和经营性业务的岗位进行重新梳理和界定，确保两类业务的人员职责清晰、相互独立。

合理调配人员：根据业务需求和人员特点，将现有人员分配到政策性业务或经营性业务岗位。对于同时承担两类业务的人员，进行合理分流或调整，必要时进行岗位培训和转岗安排。

单独核算