在全市打造群众满意政务服务环境会议上的讲话

同志们:

现在开会,今天我们在这里召开全市打造群众满意政务服务环境会议,主要任务是深入学习贯彻党中央、国务院关于优化政务服务的决策部署和省委、省政府工作要求,总结我市前期政务服务工作成效,分析当前存在的问题与不足,安排部署下一阶段重点任务,动员全市上下进一步统一思想、凝聚共识、真抓实干,全力推动政务服务环境持续优化,不断提升企业和群众的获得感、幸福感、满意度。参加今天的会议有市委、市人大、市政府、市政协相关领导,各县(区)委书记、县(区)长,市直有关部门主要负责同志,各开发区管委会主任,部分重点企业和群众代表等。刚才,汉台区政府、市政务服务管理局、 县 镇便民服务中心、 区 街道社区服务站作了汇报发言,他们结合各自实际,分享了在政务服务标准化建设、评价机制完善、基层服务优化等方面的经验做法,讲得都很实在、很有借鉴意义,我都同意,大家一定要认真学习、抓好落实。下面,结合工作实际,我再讲几点意见。

一、提高政治站位,深刻认识打造群众满意政务服务环境的极端重要性

政务服务是政府联系群众、服务群众的 “前沿阵地”,是展现地方发展环境的“重要窗口”,更是衡量治理体系和治理能力现代化的“关键标尺”。打造群众满意的政务服务环境,不仅是一项具体的工作任务,更是践行以人民为中心发展思想的必然要求,是推动高质量发展的重要支撑,事关全局、意义重大。

一是打造群众满意政务服务环境是践行初心使命的直接体现。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,政务服务工作直接面对群众、服务群众,其质量高低、效率快慢,直接关系到群众对党委政府的信任度和满意度。近年来,从中央到地方,都把优化政务服务作为 “我为群众办实事” 的重要载体,就是要通过实实在在的举措,解决群众 “急难愁盼” 问题。比如,过去群众办事常常遇到 “门难进、脸难看、事难办” 的情况,有的事项需要跑多个部门、提交多套材料,甚至往返奔波多次才能办结,这不仅耗费了群众的时间和精力,也影响了党委政府的形象。而现在,通过推进 “一窗受理、集成服务”“最多跑一次” 等改革,群众办事更加便捷高效,这正是我们践行初心使命的生动实践。据统计,去年我市政务服务群众满意度达到 92.3%,较前年提升了 3.5 个百分点,这说明我们的工作得到了群众的认可,但也意味着还有 7.7% 的提升空间,需要我们持续努力,真正把 “群众满意” 作为检验工作的最高标准。

二是打造群众满意政务服务环境是推动高质量发展的重要保障。当前,区域竞争越来越激烈,而竞争的核心不仅是政策优惠,更在于政务服务环境的优劣。一个高效、便捷、透明的政务服务环境,能够降低企业制度性交易成本,激发市场主体活力,吸引更多项目落地、人才集聚。例如, * 市通过推行 “企业开办一日办结”,将企业注册登记时间从原来的 3 个工作日压缩至 1 个工作日,去年新增市场主体 1.2 万户,同比增长 18.7%; 省某县通过建立 “项目全周期帮办代办” 机制,推动重点项目开工时间平均提前 2 个月,带动投资增长 15.3%。反观我们市,虽然近年来政务服务水平有了一定提升,但与先进地区相比仍有差距,比如部分审批环节还存在 “体外循环” 现象,项目审批平均用时比 市多 1.5 个工作日,这在一定程度上影响了企业的投资信心。因此,我们必须把打造群众满意的政务服务环境作为 “筑巢引凤” 的关键举措,以优质服务吸引资源、集聚要素,为全市高质量发展注入强劲动力。

三是打造群众满意政务服务环境是推进治理现代化的必然要求。政务服务标准化、规范化、智能化水平,直接反映着政府治理能力的高低。随着信息技术的快速发展, “互联网 + 政务服务” 已成为提升治理效能的重要路径,通过数据共享、流程再造,能够打破部门壁垒、层级限制,实现政务服务从 “线下跑” 向 “网上办”、从 “分头办” 向 “协同办” 转变。例如,我市已建成市级政务服务数据共享平台,实现了 38 个部门、126 类数据的互联互通,让群众和企业办事更加便捷。但我们也要看到,目前部分基层政务服务中心还存在信息化水平不高、数据共享不充分等问题, 县 镇便民服务中心仍有 15% 的事项需要群众现场提交纸质材料,与 “一网通办” 的要求还有差距。这就要求我们必须以改革创新为动力,持续推进政务服务数字化转型,通过优化服务流程、完善体制机制,不断提升政府治理精细化、智能化水平,为推进治理体系和治理能力现代化奠定坚实基础。

二、肯定成绩、正视不足,准确把握我市政务服务工作的现状

近年来,全市上下深入贯彻落实中央和省关于优化政务服务的各项部署,围绕 “办事效率高、服务质量优、群众满意度高” 的目标,扎实推进各项工作,政务服务环境持续改善,取得了一系列积极成效,但同时也存在一些不容忽视的问题,需要我们客观分析、精准把握。

(一)前期工作取得的积极成效

一是政务服务标准化体系不断完善。我们参照国家和省相关标准,结合我市实际,构建了 “市、县(区)、镇(街道)、村(社区)” 四级联动的政务服务标准化体系,统一了事项名称、办理条件、申请材料、办理流程等要素,确保同一事项在全市范围内 “无差别受理、同标准办理”。截至目前,全市共梳理规范政务服务事项 8652 项,编制标准化办事指南 8652 份,其中市级事项 1235 项、县级事项 3428 项、镇(街道)级事项 2156 项、村(社区)级事项 1833 项,基本实现了政务服务事项 “应编尽编、标准统一”。汉台区在这方面走在了全市前列,他们通过三级服务一体建设,让群众在村(社区)就能办理社保、医保等 200 余项事项,去年基层事项办理量占比达到 68%,极大地方便了群众。

二是政务服务集中办理水平显著提升。我们坚持 “应进必进、进必能办” 原则,推动政务服务事项向政务服务中心集中,打破 “多头受理、分散办理” 的格局。目前,市级政务服务中心事项进驻率达到 82.5%,较 2022 年提升了 11.3 个百分点;各县(区)政务服务中心事项平均进驻率达到 86.7%,其中 * 区、* 县超过 90%;镇(街道)便民服务中心事项平均进驻率达到 88.2%,村(社区)便民服务站事项平均进驻率达到 79.5%。同时,我们设立了 “一窗通办” 综合窗口,将原来分属不同部门的事项整合到综合窗口受理,市级综合窗口可办理事项占比达到 75%,群众办事从 “找部门” 转变为 “找窗口”,平均排队时间缩短了 40% 以上。例如,* 县政务服务中心设立企业服务综合窗口后,企业开办涉及的工商注册、税务登记、社保登记等事项实现 “一窗受理、并联办理”,办理时间从原来的 5 个工作日压缩至 1 个工作日,得到了企业的广泛好评。

三是监督评价机制逐步健全。我们建立了 “日常巡查 + 电子监察 + 群众评价 + 办件回访” 的全方位监督体系,通过常态化检查督促政务服务人员规范服务行为。特别是在评价机制方面,优化了 “网上办事一事一评、现场服务一次一评” 系统,群众可通过窗口评价器、手机 APP、政务服务网等多种渠道对服务进行评价。去年以来,全市共收到群众评价 123.5 万条,其中好评率 92.3%,差评率 1.2%,其他为中性评价。针对差评,我们建立了 “核实、整改、反馈、回访” 的闭环机制,限时处理、及时反馈,去年共处理差评 1482 条,整改完成率 100%,群众对整改结果的满意度达到 95.6%。* 区通过 “差评即办” 机制,解决了群众反映的 “不动产登记流程繁琐” 问题,将办理时限从 7 个工作日压缩至 3 个工作日,相关做法被省政务服务管理局作为典型案例推广。

四是政务服务队伍建设持续加强。我们注重政务服务人员能力提升,通过集中培训、轮岗交流、业务竞赛等方式,提高工作人员的业务水平和服务意识。建立了 “月评分、季考核、年评比” 机制,将考核结果与评优评先、绩效工资挂钩,激发了工作人员的干事热情。去年,全市共开展政务服务业务培训 46 期,培训人员 2300 余人次,组织业务竞赛 8 场,评选出 “服务标兵” 120 名。* 县推行 “星级服务员” 评定,根据服务质量、群众评价等指标评定星级,星级与绩效奖金直接关联,有效提升了工作人员的积极性,该县政务服务群众满意度从 2022 年的 88.7% 提升至去年的 93.5%。

(二)当前存在的突出问题

在肯定成绩的同时,我们更要清醒地认识到,我市政务服务工作与群众的期待、与高质量发展的要求相比,还存在不少差距和短板,主要表现在以下几个方面:

一是政务服务事项进驻不够彻底。虽然全市政务服务中心事项进驻率有了较大提升,但仍有部分事项存在 “明进暗不进”“体外循环” 现象。据督查发现,市级有 17 个部门的 35 项事项名义上已进驻政务服务中心,但实际办理仍需回到原部门,群众需要在中心和部门之间来回跑;部分县(区)的消防审批、工程规划等事项,因 “窗口人员权限不足”“系统不互通” 等原因,未能真正实现 “一窗办理”。例如,* 县某企业反映,办理建设工程规划许可证时,需先到政务服务中心窗口提交材料,再到住建部门现场审核,整个过程多跑了 3 次,办理时间比承诺时限多了 4 个工作日。

二是 “一网通办” 水平有待提升。虽然我市已建成政务服务网和数据共享平台,但部分事项线上办理率不高,“网上能办” 但 “网上好办” 的问题还未完全解决。截至目前,全市政务服务事项网上可办率为 90.3%,但实际线上办理率仅为 62.5%,部分事项存在 “线上提交材料多、审核环节繁、反馈不及时” 等问题。例如,群众通过政务服务网办理社保转移手续时,仍需上传 5 份纸质材料的扫描件,且审核结果需要 3 个工作日才能反馈,导致部分群众宁愿到现场办理。此外,数据共享不充分,部门间 “信息壁垒” 尚未完全打破,有 23% 的事项办理需要群众重复提交已在其他部门备案的材料,“数据多跑路、群众少跑腿” 的目标还未完全实现。

三是基层政务服务能力存在短板。镇(街道)、村(社区)便民服务中心(站)是服务群众的 “最后一公里”,但目前部分基层服务点存在设施简陋、人员不足、业务不精等问题。据调查,全市有 15% 的村(社区)便民服务站面积不足 50 平方米,缺乏必要的自助终端设备;30% 的基层服务人员身兼数职,难以专注于政务服务工作;40% 的基层服务人员对跨部门事项办理流程不熟悉,导致群众办事 “问不清、办不好”。 镇 村一位群众反映,想办理慢性病报销手续,到村便民服务站咨询了 3 次,由于工作人员不熟悉政策,最终还是跑到镇便民服务中心才办好,来回多跑了 20 多公里。

四是监督考核机制执行不够严格。虽然我们建立了监督评价机制,但在实际执行中还存在 “重形式、轻实效” 的问题。例如,部分县(区)对 “月评分、季考核” 流于表面,考核结果与奖惩挂钩不紧密,导致一些工作人员服务态度散漫、办理效率低下;对差评整改的 “回访” 环节不够扎实,有 12% 的差评整改后未及时回访群众,存在 “雨过地皮湿” 的现象;电子监察系统覆盖不全,对部分窗口的服务过程、办理时限缺乏实时监控,导致个别事项超时办理的情况时有发生。

三、聚焦关键环节,全力推动群众满意政务服务环境建设走深走实

打造群众满意的政务服务环境是一项系统工程,需要统筹兼顾、精准发力。下一步,我们要围绕 “效率更高、质量更优、群众更满意” 的目标,聚焦薄弱环节,狠抓改革创新,推动全市政务服务工作再上新台阶。

(一)持续推进政务服务标准化建设,实现 “无差别受理、同标准办理”

标准化是政务服务规范化的基础,只有标准统一,才能确保服务质量。要进一步完善政务服务标准体系,让群众和企业在任何地方、任何时间办事都能享受到一致的服务。

一是全面优化政务服务事项清单。要对照国家和省政务服务事项基本目录,结合我市实际,对现有政务服务事项进行再梳理、再规范,确保事项名称、编码、类型、依据等要素与上级保持一致。重点清理 “奇葩证明”“循环证明”,凡没有法律法规依据的证明材料一律取消,凡能通过数据共享获取的信息一律不再要求群众提供。今年 6 月底前,要完成全市政务服务事项清单的动态调整,确保事项准确率达到 100%。同时,要编制更加详细的办事指南,明确每个事项的申请条件、材料清单、办理流程、办理时限、收费标准等,并用通俗易懂的语言表述,让群众一看就懂、一办就成。例如,* 区在编制社保参保指南时,不仅列出了所需材料,还附上了材料样本和填写说明,群众办事效率提升了 30%,我们要学习借鉴这一做法。

二是推动政务服务事项 “应进必进”。要严格落实“大厅之外无审批” 的要求,除法律法规另有规定或涉及国家安全、公共安全等特殊情况外,所有政务服务事项必须进驻政务服务中心集中办理,严禁 “体外循环”。对已进驻事项,要确保窗口人员有充分的审批权限,实现 “受理、审核、审批、出件” 全流程在窗口完成。今年年底前,市级政务服务中心事项进驻率要达到 90% 以上,县(区)政务服务中心事项进驻率要达到 95% 以上,镇(街道)便民服务中心事项进驻率要达到 98% 以上。对确需部门内部流转的环节,要建立 “内部跑” 机制,由窗口人员协调办理,不得让群众跑腿。例如,* 市推行 “首席代表制”,部门向窗口首席代表授权,90% 以上的事项可由首席代表当场审批,我们要结合实际推广这一模式,切实解决 “窗受理、后审批” 的问题。

三是完善四级联动服务体系。要加强市、县(区)、镇(街道)、村(社区)四级政务服务场所建设,统一服务标识、功能布局、管理制度,确保基层服务点 “有场所、有人员、有设备、有制度”。市级要重点提升 “一窗通办”“跨域通办” 能力,打造综合性服务平台;县(区)要强化统筹协调,推动事项向基层延伸;镇(街道)要聚焦 “就近办”,确保高频事项能办理;村(社区)要做好帮办代办服务,解决老年人、残疾人等特殊群体办事难题。今年要投入 2000 万元,用于基层政务服务场所升级改造,为 100 个村(社区)便民服务站配备自助终端设备,实现社保、医保、民政等高频事项 “就近办、马上办”。 县 镇通过建设 “全科窗口”,让每个窗口人员都能办理所有高频事项,群众平均等待时间从 15 分钟缩短至 5 分钟,这种做法值得推广。

(二)大力提升 “互联网 + 政务服务” 水平,让数据多跑路、群众少跑腿

信息化是提升政务服务效率的关键,要以数字化转型为抓手,推动政务服务从 “线下为主” 向 “线上线下融合” 转变,真正实现 “一网通办、掌上可办”。

一是拓展 “一网通办” 覆盖范围。要依托省政务服务网,优化我市政务服务平台功能,推动更多事项实现 “全程网办”“不见面审批”。重点提升企业开办、不动产登记、工程建设项目审批等高频事项的线上办理水平,今年年底前,全市政务服务事项线上可办率要达到 95% 以上,实际线上办理率要达到 80% 以上。要简化线上办理流程,减少填报信息和提交材料,推行 “智能表单”“一键填报”,让群众 “一次登录、全网通办”。例如,办理个体工商户注册登记时,群众只需通过手机 APP 上传身份证照片,系统自动生成申请表,审核通过后即可在线领取电子营业执照,全程不超过 30 分钟。* 区已实现个体工商户注册 “秒批”,我们要在全市范围内推广这一经验。

二是深化数据共享和业务协同。要打破部门数据壁垒,完善市级政务服务数据共享平台功能,推动更多部门、更多数据接入平台,实现 “一次采集、多方复用”。今年要重点推动公安、人社、医保、市场监管等 10 个部门的核心数据共享,解决 “社保参保信息查询”“户籍信息核验” 等 20 个高频数据共享需求。同时,要推进业务系统互联互通,对部门自建业务系统进行改造,实现与政务服务平台的对接,避免群众重复登录、重复提交材料。例如,群众办理不动产登记时,系统自动调取税务部门的缴税信息、公安部门的身份信息,无需群众再提供相关证明。* 市通过数据共享,将不动产登记办理材料从 6 份减少至 2 份,办理时间从 3 个工作日压缩至 1 个工作日,我们要力争年底前达到这一水平。

三是推广 “掌上办”“自助办”服务。要优化“* 市政务服务”APP 功能,将更多高频事项接入 APP,实现查询、申报、缴费、领证等全流程 “掌上办”。今年要新增 “掌上办” 事项 50 项,让群众足不出户就能办事。同时,要在政务服务中心、银行网点、社区等场所布设自助终端设备,提供 24 小时自助服务,方便群众随时办理。例如,在小区便利店布设社保查询缴费自助终端,老年人可凭身份证或社保卡自助办理,无需到政务服务中心。* 县在全县布设了 100 台政务服务自助终端,覆盖所有镇(街道)和重点村(社区),去年自助办件量占比达到 25%,我们要学习这一做法,今年在全市布设 200 台自助终端,提升服务的便捷性。

(三)健全完善评价监督机制,以评价促改进、以监督提质量

群众评价是检验政务服务质量的 “试金石”,要构建全方位、多层次的评价监督体系,让群众的 “好声音” 得到回应,“坏声音” 得到整改。

一是优化 “好差评” 评价体系。要拓宽评价渠道,实现窗口评价器、政务服务网、手机 APP、短信、电话等多渠道评价全覆盖,确保每个办件都能被评价。要简化评价流程,群众办理完事项后,系统自动推送评价提示,评价过程不超过 30 秒。要强化评价结果运用,每月对评价数据进行分析,找出群众反映强烈的突出问题,形成问题清单,督促相关部门整改。对连续 3 个月差评率排名前三的部门和窗口,要约谈其主要负责人;对好评率高、群众满意度高的,要予以表彰奖励。今年要确保群众评价覆盖率达到 100%,差评整改满意率达到 98% 以上。

二是加强日常监督和专项督查。要建立 “日常巡查 + 随机抽查 + 专项督查” 机制,市政务服务管理局要会同纪检监察、效能办等部门,每周对政务服务中心窗口进行巡查,每月开展一次随机抽查,每季度组织一次专项督查,重点检查服务态度、办理效率、事项进驻等情况。要运用电子监察系统,对事项办理全过程进行实时监控,发现超时办理、材料不全受理等问题及时预警、及时纠正。今年要开展 “政务服务提升年” 专项行动,聚焦 “体外循环”“吃拿卡要” 等突出问题,进行集中整治,对查实的问题严肃问责。例如,* 区对发现的 2 起窗口人员推诿扯皮问题进行了通报批评,并扣发了相关人员的绩效奖金,起到了很好的警示作用。

三是完善考核激励机制。要将政务服务工作纳入各县(区)、各部门年度目标考核体系,提高考核权重,考核结果与评优评先、干部任用挂钩。要细化考核指标,不仅考核事项进驻率、网上办理率等 “硬指标”,还要考核群众满意度、企业获得感等 “软指标”。要建立 “月通报、季点评、年考核” 制度,每月通报各县(区)、各部门政务服务工作进展,每季度召开点评会,表扬先进、鞭策后进。对考核优秀的县(区)和部门,给予资金奖励;对考核不合格的,取消年度评优资格,并限期整改。通过严格的考核激励,倒逼各单位重视政务服务工作,提升服务质量。

(四)加强政务服务队伍建设,打造高素质专业化服务队伍

政务服务人员是服务群众的 “第一责任人”,其素质能力直接影响服务质量。要加强队伍建设,提升业务能力和服务水平,让群众感受到温暖、高效的服务。

一是强化业务培训。要制定政务服务人员培训计划,采取集中授课、线上学习、现场观摩等多种方式,开展政策法规、业务知识、服务礼仪等培训。今年要开展全员培训,市级培训不少于 40 学时,县(区)级培训不少于 30 学时,确保每个工作人员都熟悉政策、精通业务。要开展业务竞赛活动,通过 “以赛促学、以赛促练”,提升工作人员的业务技能。例如,开展 “政务服务技能大赛”,设置知识问答、模拟办理、应急处置等环节,评选出业务能手,发挥示范带动作用。* 市通过常态化培训,使窗口人员业务熟练度提升了 40%,我们要力争达到这一效果。

二是优化人员管理。要规范政务服务人员配备,确保窗口人员专职专用,不得随意抽调或兼做其他工作。要建立 “能进能出、能上能下” 的用人机制,从各部门选派业务骨干到窗口工作,工作期满后根据表现优先提拔使用;对表现优秀的窗口人员,可优先晋升职称或职级。要关心关爱窗口人员,改善工作条件,落实绩效工资、工会福利等待遇,增强其职业认同感和归属感。* 县为窗口人员设立了 “服务津贴”,根据群众评价发放,有效提升了人员的积极性,我们可以借鉴这一做法。

三是提升服务意识。要加强思想政治教育,引导政务服务人员树立 “群众至上” 的理念,把群众当亲人,用热情的态度、耐心的解释、高效的服务赢得群众的认可。要推行 “微笑服务”“主动服务”,对群众咨询的问题,要一次性讲清楚、说明白;对材料不全的,要一次性告知需补充的内容;对行动不便的群众,要提供上门服务或帮办代办服务。今年要开展 “最美政务服务人” 评选活动,宣传先进典型,营造“比学赶超” 的良好氛围,让 “人人是窗口、事事皆环境” 的理念深入人心。

四、强化责任担当,确保群众满意政务服务环境建设各项任务落地见效

打造群众满意的政务服务环境,任务艰巨、责任重大。各级各部门要切实增强责任感和紧迫感,加强组织领导,强化协同配合,狠抓工作落实,确保各项任务如期完成、取得实效。

(一)压实工作责任

各级党委政府要把政务服务环境建设作为 “一把手” 工程,主要负责同志要亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办,定期研究解决工作中存在的问题。要建立 “市级统筹、县级主责、部门协同、基层落实” 的工作机制,明确各级各部门的职责分工,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。市直有关部门要发挥牵头抓总作用,加强对县(区)的指导和督促;各县(区)要落实主体责任,制定具体实施方案,推动各项任务落地;镇(街道)、村(社区)要抓好末端落实,确保服务到村、覆盖到户。今年要将政务服务环境建设纳入市委、市政府重点督查事项,每半年开展一次专项督查,对工作不力、进展缓慢的单位和个人,严肃追责问责。

(二)加强协同配合

政务服务环境建设涉及多个部门、多个层级,需要各方密切配合、协同发力。市政务服务管理局要发挥统筹协调作用,加强与各部门的沟通联系,及时解决跨部门、跨领域的问题。各职能部门要树立 “一盘棋” 思想,打破部门利益壁垒,主动配合做好事项进驻、数据共享、业务协同等工作,不得推诿扯皮。例如,在工程建设项目审批改革中,发改、住建、自然资源等部门要协同推进 “并联审批”,减少审批环节、压缩审批时间。要建立部门联席会议制度,每月召开一次会议,通报工作进展,协调解决问题,形成工作合力。* 市通过部门协同,将工程建设项目审批时间从 120 个工作日压缩至 50 个工作日,我们要力争通过协同配合,年底前达到这一水平。

(三)加大投入保障

要加大对政务服务工作的投入,将政务服务经费纳入财政预算,保障政务服务中心建设、设备购置、系统升级、人员培训等所需资金。今年市级财政要安排 5000 万元专项资金,用于政务服务平台升级、基层服务场所改造、自助设备购置等;各县(区)也要相应增加投入,确保资金保障到位。要鼓励社会力量参与政务服务,通过购买服务、政企合作等方式,引入专业机构提供技术支持、人员培训等服务,提升政务服务专业化水平。同时,要加强资金监管,确保每一分钱都用在刀刃上,提高资金使用效益。

(四)营造浓厚氛围

要加大宣传力度,通过电视、报纸、网络等多种渠道,宣传我市优化政务服务的政策措施、工作成效和先进典型,让群众和企业了解政策、享受便利。要开展 “政务服务开放日” 活动,邀请企业代表、群众代表走进政务服务中心,体验服务流程,提出意见建议,增进理解和支持。要及时回应社会关切,对群众反映的问题要第一时间处理、第一时间反馈,营造 “人人关心政务服务、人人参与环境建设” 的良好氛围。同时,要加强与先进地区的交流学习,借鉴其好经验、好做法,不断提升我市政务服务工作水平。

同志们,打造群众满意的政务服务环境,是一项长期而艰巨的任务,没有最好、只有更好。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风,攻坚克难、真抓实干,不断提升政务服务水平,为推动全市高质量发展、创造人民幸福美好生活作出新的更大贡献!

谢谢大家!

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THE END
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