为深入贯彻落实党中央关于加强作风建设、文风建设的各项要求，坚决遏制公文抄袭、照搬照套等不正之风，按照上级部署，本镇党委、政府高度重视，立即行动，周密部署，深入开展了公文抄袭问题专项整治自查自纠工作。通过全面排查、深刻剖析、边查边改，取得了阶段性成效。现将自查自纠情况报告如下：
一、提高政治站位，强化组织领导
公文抄袭问题绝非简单的文风问题，其背后反映的是政治意识淡薄、责任心不强、工作作风不实等深层次问题。本镇党委、政府深刻认识到开展此次专项整治的重大意义，将其作为严肃政治纪律、改进工作作风、提升治理能力的重要抓手，切实把思想和行动统一到党中央和上级党委的决策部署上来。
（一）深入学习领会中央和上级精神。
一是通过党委理论学习中心组学习、全体干部职工大会、支部主题党日等形式，深入学习习近平总书记关于加强党风廉政建设、反对形式主义官僚主义、改进文风会风的重要论述，特别是习近平总书记强调“空话套话、堆砌辞藻是文风不正的表现，也是学风不正、作风不实的表现”等重要指示，引导全体党员干部深刻认识公文抄袭的危害性。
二是认真学习《中国共产党机关公文处理条例》等党内法规，以及上级党委关于加强公文管理、严肃文风会风的各项规定，吃透精神实质，掌握工作要求，为开展自查自纠工作奠定坚实的思想基础和理论支撑。
三是组织开展专题讨论，围绕“公文质量与基层治理效能”等议题，引导干部职工结合自身岗位职责，深入剖析公文抄袭、文风不正的负面影响，进一步增强改进文风、杜绝抄袭的责任感和自觉性。
（二）成立专项领导小组，明确职责分工。
一是成立了由镇党委书记、镇长任组长，分管党政办公室、纪检监察、组织人事等工作的领导任副组长，各部门负责人为成员的专项整治工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在镇党政办公室，具体负责统筹协调、督促落实、情况汇总等日常工作。
二是明确了领导小组及各成员单位的职责分工。镇党委书记、镇长作为第一责任人，对专项整治工作负总责；分管领导具体抓，各部门负责人对本部门公文质量负直接责任。纪检监察机构全程监督，对发现的公文抄袭问题严肃执纪问责；组织人力资源和社会保障部门将公文质量纳入干部考核评价体系。
三是建立工作例会制度，定期召开领导小组会议，听取工作进展汇报，研究解决突出问题，确保专项整治工作方向不偏、力度不减、取得实效。通过以上举措，构建起“党委统一领导、党政办牵头协调、各部门协同配合、纪检全程监督”的工作格局。
（三）广泛宣传动员，营造良好氛围。
一是通过镇政府网站、微信公众号等平台，发布专项整治工作通知，明确整治目标、范围、重点和要求，提高工作的透明度。
二是组织召开全镇干部职工动员部署会，深入阐释开展专项整治的重要性和紧迫性，要求全体干部职工以高度的政治自觉和强烈的责任担当参与到自查自纠工作中来，坚决杜绝敷衍应付、蒙混过关。
三是设立意见箱、公布举报电话和邮箱，鼓励干部职工、服务对象积极提供问题线索，形成全社会共同监督的良好氛围。同时，加强对优秀公文的宣传表扬，树立正面典型，引导广大干部职工向先进看齐。
二、细化排查内容，全面自查自纠
本镇在专项整治过程中，坚持问题导向，聚焦公文质量提升，对近年来制发的各类公文进行了全面、深入、细致的自查自纠，力求不留死角、不走过场。
（一）明确自查范围和重点。
一是时间范围上，重点聚焦2023年以来本镇印发和向上级报送的各类公文。对2025年最新公文，更是进行严格的事前审查和事后抽查。
二是公文类型上，涵盖了党委、政府制发的请示、报告、通知、批复、决定、决议、通报、函、纪要等多种文件，特别是涉及重要政策解读、重点工作部署、考核总结、经验交流、典型案例宣传等材料。
三是内容重点上，主要围绕以下几个方面进行排查：
第一方面是政策依据的准确性。重点检查公文中引用的法律法规、政策文件、上级指示批示精神是否准确无误，是否存在断章取义、选择性引用等问题。
第二方面是事实数据的真实性。仔细核对公文中涉及的统计数据、工作成效、问题描述、案例分析等内容是否真实可靠、有据可查，是否存在虚构、夸大、隐瞒或照搬照抄其他地方数据的情况。
第三方面是行文逻辑的严谨性。审查公文结构是否清晰，论证是否充分，观点是否明确，是否存在逻辑混乱、前后矛盾、表述不清等问题。
第四方面是文风表述的求实性。核查公文中是否存在大量空话套话、官样文章，是否脱离本镇实际，是否存在简单复制粘贴、原封不动照搬照抄上级文件或兄弟单位材料的现象。
第五方面是案例素材的原创性。对于公文中引用的先进经验、典型做法、工作亮点等，是否是本镇的真实实践和原创成果，是否存在“张冠李戴”“移花接木”的问题。
（二）创新自查方式方法。
