党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，持之以恒正风肃纪，党风政风为之一新，社风民风持续向好。但我们也要清醒地看到，在我们的干部队伍中，仍存在一些不容忽视的问题，部分党员干部纪律意识淡薄，作风不实，甚至出现违纪违法现象，严重损害了党和政府的形象，影响了**区经济社会发展大局。因此，我们必须以此次警示教育大会为契机，深刻反思，汲取教训，全面加强作风建设，为全区各项事业发展提供坚强保障。下面，我讲五个方面意见。
一、以案为鉴，敲响廉洁自律“警示钟”
为什么要反复剖析典型案例？因为撕开“伤疤”不是为了展示疼痛，而是为了防止更多人“流血”。
大家还记得去年查处的XX局原局长张某吗？他曾经也是咱们区的“业务骨干”，牵头过不少重点项目，但最后却因收受贿赂锒铛入狱。在忏悔录里，他写了这样一句话：“第一次收红包时，我浑身发抖，但时间长了，竟觉得‘理所当然’。”这句话值得我们每个人深思——从“战战兢兢”到“习以为常”，正是理想信念崩塌的开始。这些案例就像一面面“碎镜”，虽然刺眼，却能照清腐败滋生的“温床”，照透纪律失守的“裂缝”。我们剖析案例，不是为了“猎奇”，而是要把别人的“后悔药”，变成自己的“预防针”。
（一）从典型案例中吸取教训
近期通报的这些案子，大家听了可能觉得“眼熟”——收受贿赂的、公款吃喝的、推诿扯皮的，这些人昨天可能还和我们一起开会、下乡。他们为啥会走到这一步？说白了，就是忘了“初心”、丢了“戒心”，把权力当成了“私产”，把纪律当成了“摆设”。这些案例就像一面面“反光镜”，照出了理想信念滑坡的“轨迹”，也照出了纪律防线崩塌的“缺口”。
（二）反思自身存在的问题
古人说“见贤思齐，见不贤而内自省”。现在请大家闭上眼想一想：每天上班是“应付差事”还是“用心干事”？面对群众诉求是“马上就办”还是“踢皮球”？收到管理服务对象的“小礼品”是“严词拒绝”还是“半推半就”？这些问题，不是“小题大做”，而是检验我们纪律意识的“试金石”。只有把自己“摆进去”，才能发现思想上的“灰尘”、行动上的“偏差”。
（三）增强廉洁自律的自觉性
大家想想，咱们辛辛苦苦干工作，图的是啥？不就是图个问心无愧、家庭安稳吗？但要是守不住廉洁底线，轻则丢饭碗、重则进牢笼，不仅自己“身败名裂”，还会让家人“抬不起头”。所以咱们得把廉洁当成“护身符”——上班时管好手（不拿不该拿的）、下班时管好腿（不去不该去的地方）、一辈子管好嘴（不说不该说的话），这样才能睡得踏实、活得坦然。
二、作风建设，拧紧责任担当“螺丝钉”
作风问题看似“小事”，实则是关乎党心民心的“大事”。这几年，我们下大力气整治“门难进、脸难看”，但“门好进、事难办”的问题依然存在。比如有的窗口单位“一次性告知”变成“多次折腾”，有的部门“文件落实”停留在“纸上落实”。这些现象的背后，是形式主义、官僚主义在“换马甲”“玩隐身”。作风问题本质上是党性问题，就像房子久了会漏雨、机器久了会生锈，如果不及时检修，小问题就会变成“大病害”。今天我们拧紧“责任螺丝”，就是要把“虚功”变成“实功”，让干部从“动嘴皮子”转向“迈脚丫子”，用实实在在的行动，回应群众的“急难愁盼”。
（一）坚决整治形式主义、官僚主义
这几年，咱们基层干部都有个感受。有的会开了等于“没开”（照本宣科、不解决问题），有的文发了等于“没发”（照搬照抄、不落地落实）。为啥群众对我们有意见？就是因为这些“虚招子”“花架子”太多，把本该用在办实事上的精力，都耗在了“做样子”上。接下来，咱们要动真格——能不开的会坚决不开，能合并的文坚决合并，把时间腾出来跑基层、解难题。
（二）切实加强工作作风建设
