自“三比三争”活动开展以来,县交通运输系统广大党员干部积极响应、主动作为,迅速掀起比学赶超、奋勇争先的热潮。从项目建设一线的攻坚突破到民生服务窗口的提质增效,从乡村振兴战场的实干笃行到急难险重任务的冲锋在前,比忠诚、比担当、比实干,争标杆、争进位、争一流的生动实践贯穿于各项工作全过程,不仅激发了党员队伍的内生动力,更以实际行动践行着初心使命,让党旗在基层一线高高飘扬,为推动高质量发展注入了强劲红色动能。
一、主要工作情况
(一)比担当优环境,争做服务企业贴心人。一是主动靠前解难题。组建党员服务专班,深入企业开展大走访活动,累计收集意见建议32条,协调解决物流运输、项目审批等问题21个。建立一企一策帮扶机制,为县伟恒建筑公司等重点企业提供定制化法律服务,通过法治讲堂普及建筑领域法律知识,帮助企业规避经营风险。二是刀刃向内强改革。聚焦企业急难愁盼,深化放管服改革,推行证照分离一窗通办等举措,全年办理营运证年审7800余件,发放电子证照4000余件,网上办理道路运输从业资格证审核换发证2500余件,实现数据多跑路、群众少跑腿。创新无感审批模式,对21项涉企许可事项实行分析预判、主动推送、确认授权全流程闭环管理,材料精简率达80%,群众办事跑动次数减少60%。三是柔性执法显温度。严格落实《省交通运输轻微违法行为不予行政处罚事项清单》,推行首违不罚说理式执法,截止目前减免处罚6起,切实做到教育引导企业规范经营。同时,依托互联网+监管系统,推进双随机、一公开监管,抽查企业17家,配合联合执法7次,营造公平有序的市场环境。
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