1.
打好“信念牌”，始终保持对党忠诚的赤心；
打好“学习牌”，始终保持求知若渴的虚心；
打好“服务牌”，始终保持为民解忧的真心；
打好“作风牌”，始终保持廉洁奉公的恒心。
2.
激活红色教育资源，着力培育新党员；
提升红色理论内涵，着力开拓新视野；
推进红色社区共建，着力搭建新平台；
健全红色激励机制，着力激发新作为。
3.
从党员队伍来看，“优”的结构在形成；
从组织建设来看，“强”的根基在筑牢；
从党建创新来看，“活”的模式在涌现；
从作用发挥来看，“大”的成效在累积。
4.
依托阵地美，让党建“活”起来；
打造队伍美，让服务“强”起来；
注重活动美，让氛围“热”起来；
构筑品牌美，让影响“广”起来。
5.
带着赤诚之心，把党建实事干好；
强化责任意识，把党建任务压实；
增强精品意识，把党建品牌做亮；
坚持创新思维，把党建活力激发。
6.
做党员最“想”的事，凝聚向心力；
抓党员最“忧”的事，提升战斗力；
帮党员最“需”的事，增强归属感。
7.
加强培训，树立“勤勉敬业”的党员“风向标”；
建章立制，筑牢“消极懈怠”的思想“防火墙”；
多管齐下，打出“敷衍塞责”的监督“组合拳”；
正风肃纪，严明“违规违纪”的纪律“高压线”；
完善机制，探索“担当作为”的激励“新思路”；
加大曝光，发挥“作风不良”的警示“震慑力”。
8.
学到位，力戒一知半解不深入；
思到位，力戒浮于表面太随意；
讲到位，力戒空话连篇无内涵；
干到位，力戒浅尝辄止不扎实；
改到位，力戒避重就轻走过场。
9.
常“修德”，巩固党性修养这一根本；
多“赋能”，把握能力提升这一关键；
勤“实践”，服务群众需求这一目标。
10.
“进”有动力，但不可骄傲自满；
“退”有风度，但不可一蹶不振；
“留”有定力，但不可安于现状；
“转”有魄力，但不可盲目冲动。
11.
要能谋善断，把好党建方向；
要能干善治，抓好任务落实；
要能征善战，做好先锋表率；
要能识善任，带好党员队伍。
12.
坚持党建引领主心骨，拼干劲、强实力；
突出创新驱动主抓手，强举措、再突破；
合唱实干奋进主基调，加热度、浓氛围。
13.
突出精准高效，实施“点对点”指导；
突出责任落实，实施“面对面”监督；
突出奖优罚劣，实施“硬碰硬”考核。
14.
