2024年以来，局党委深入贯彻 习近平新时代中国特色社会主义思想 ，全面落实新时代党的建设总要求，以政治建设为统领，以“四强”党支部建设为抓手，紧紧围绕中心任务，推动党建与业务深度融合，扎实推进模范机关创建工作。现将2024年党建工作情况总结及2025年工作进行谋划。
一、 2024年党建工作总结
（一）深化理论武装，筑牢思想根基
一是推动理论学习走深走实。 局党委始终把学习贯彻 习近平新时代中国特色社会主义思想 摆在首位，通过“三会一课”、专题学习班、读书研讨会等多形式、多层次的学习活动，引导党员干部学思用贯通、知信行统一。全年累计开展理论学习中心组学习 12次，专题党课6次，参与党员覆盖率达100%。 二是创新学习载体增强实效。 通过组织党员干部赴红色教育基地现场学习5次、举办政治生日会12场，营造浓厚的学习氛围，提升党员思想政治素质。借助新媒体平台搭建“云课堂”，推出微党课18期，让党员随时随地“充电补钙”。 三是强化理论与实践结合。 聚焦业务工作重点难点，举办“理论联 业务”交流会 6场，推动学习成果转化为实际工作成效，为党建工作高质量发展提供坚实思想保障。
（二）夯实基层基础，激发组织活力
一是优化党支部组织建设。 局党委以标准化、规范化为导向，完成 10个支部的换届选举工作，支部班子结构更加优化，战斗力进一步提升。加强组织生活管理，开展组织生活会12次、民主评议党员10次，党支部政治功能更加突出。 二是加强党员队伍建设。 严格落实党员发展程序，全年吸纳入党积极分子20人、发展对象8人，为党的事业注入新鲜血液。通过开展党务干部培训3次、技能竞赛2场，全面提升党务工作者的能力素质。 三是推进支部联建工作。 通过“党建结对共建”机制，与基层单位开展联合主题党日活动8次，支部间形成协同发展合力，进一步推动党建引 领基层治理创新。
（三）聚焦作风建设，树立模范机关形象
一是落实从严治党责任。 建立“定责、述责、问责”机制，对党建工作开展定期督查，共开展专题检查 6次，发现问题15个，整改率达到100%。 二是深化廉洁机关创建。 通过举办“廉政主题月”活动3次、观看警示教育片7次、开展廉政党课4次等多种形式，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。全年共组织廉政教育活动20次，党员参与率达100%。 三是加强作风效能建设。 结合优化营商环境、基层治理等重点工作，设立党员先锋岗25个，组建志愿服务队8支，参与志愿活动30次，切实解决群众“急难愁盼”问题50件，机关党员的模范带头作用进一步显现。
