同志们：
今天，我们在这里召开全镇干部作风建设推进会，主要任务是深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于作风建设的重要论述，进一步统一思想、提高认识，以更大的力度、更实的举措，推动全镇干部作风持续好转，为实现全镇经济社会高质量发展提供坚强保障。
一、充分认识加强干部作风建设的重要性和紧迫性
作风建设关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。加强干部作风建设，是我们党在长期革命、建设和改革实践中形成的优良传统和宝贵经验。在新时代，加强干部作风建设更是具有重大而深远的意义。
（一）加强干部作风建设是贯彻落实党的二十大精神的必然要求
党的二十大明确提出了新时代新征程中国共产党的使命任务，对全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴进行了战略谋划。要实现这些宏伟目标，关键在党，关键在党的各级领导干部。只有加强干部作风建设，才能确保党的各级领导干部始终保持对党忠诚、为民服务、敢于担当、清正廉洁的政治品质，才能确保党的路线方针政策在基层得到不折不扣的贯彻落实。
（二）加强干部作风建设是推动全镇经济社会高质量发展的迫切需要
当前，我镇正处于加快发展的关键时期，面临着诸多机遇和挑战。要实现全镇经济社会高质量发展，必须要有一支作风过硬、务实担当、清正廉洁的干部队伍。只有加强干部作风建设，才能激发干部的工作热情和创造力，提高干部的执行力和落实力，才能在全镇上下形成干事创业、奋勇争先的良好氛围，才能为全镇经济社会高质量发展提供强大动力。
（三）加强干部作风建设是解决当前干部队伍中存在问题的现实需要
近年来，我镇通过开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育等，干部作风有了明显好转。但是，我们也要清醒地看到，当前我镇干部队伍中仍然存在一些不容忽视的问题，主要表现在以下几个方面：
一是思想不够解放。有些干部观念陈旧、思维僵化，缺乏创新意识和开拓精神，习惯于按部就班、墨守成规，对新形势新任务新要求认识不足、适应不快。
二是工作作风不实。有些干部缺乏责任心和使命感，工作敷衍塞责、推诿扯皮，不作为、慢作为、乱作为现象时有发生；有些干部工作标准不高、要求不严，只求过得去、不求过得硬，对工作缺乏精益求精的态度。
三是服务意识不强。有些干部宗旨意识淡薄，对群众缺乏感情，服务态度生硬，办事效率低下，甚至存在吃拿卡要等不正之风；有些干部缺乏主动服务意识，坐等上门多、主动服务少，不能及时为企业和群众排忧解难。
四是纪律观念淡薄。有些干部组织纪律性不强，自由散漫，不遵守工作纪律和规章制度，上班迟到早退、无故缺勤、擅自离岗；有些干部廉洁自律意识不强，存在违规违纪行为。
这些问题的存在，严重影响了我镇干部队伍的形象，损害了党和政府的公信力，阻碍了全镇经济社会的发展。我们必须高度重视，采取有效措施，切实加以解决。
二、明确目标任务，扎实推进干部作风建设
加强干部作风建设，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于作风建设的重要论述，紧紧围绕全镇经济社会发展大局，以“转作风、提效能、促发展”为主题，以解决干部队伍中存在的突出问题为重点，以建立健全长效机制为保障，努力打造一支忠诚干净担当、为民务实清廉的高素质干部队伍。
（一）加强思想建设，坚定理想信念
思想是行动的先导。加强干部作风建设，必须把思想建设放在首位。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要加强党性修养，提高政治觉悟，牢记党的宗旨，践行初心使命，始终保持对党忠诚、为民服务的政治本色。要树立正确的世界观、人生观、价值观，增强责任感和使命感，把个人的前途命运与党和人民的事业紧密联系在一起，为实现全镇经济社会高质量发展贡献自己的力量。
（二）加强能力建设，提高综合素质
干部的能力素质直接关系到工作的成效。加强干部作风建设，必须把能力建设作为重要内容。要加强学习培训，不断提高干部的政治理论水平和业务能力。要坚持学以致用，把学习成果转化为推动工作的实际行动。要注重实践锻炼，让干部在基层一线、急难险重任务中经受考验、增长才干。要加强干部交流，拓宽干部的视野和思路，提高干部的综合素质和工作能力。
（三）加强作风建设，树立良好形象
作风建设是干部队伍建设的永恒主题。加强干部作风建设，必须持之以恒地抓下去。要坚决反对形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担。要大力弘扬求真务实、真抓实干的作风，说实话、办实事、求实效，坚决反对弄虚作假、虚报浮夸。要树立正确的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，把群众满意作为工作的最高标准，多为群众办实事、解难题。要加强廉洁自律，严格遵守党纪国法，自觉抵制各种诱惑，做到清正廉洁、公道正派。
（四）加强制度建设，建立长效机制
制度建设是加强干部作风建设的根本保障。加强干部作风建设，必须建立健全长效机制。要建立健全干部考核评价机制，把作风建设纳入干部考核评价体系，突出对干部工作作风、服务意识、廉洁自律等方面的考核，充分发挥考核的导向作用。要建立健全干部监督管理机制，加强对干部的日常监督管理，及时发现和纠正干部队伍中存在的问题。要建立健全激励约束机制，对作风优良、工作成绩突出的干部进行表彰奖励，对作风不实、工作不力的干部进行批评教育和组织处理，激发干部的工作积极性和主动性。
三、加强组织领导，确保干部作风建设取得实效
加强干部作风建设，是一项长期而艰巨的任务。全镇各级党组织要高度重视，切实加强组织领导，确保干部作风建设取得实效。
（一）加强领导，明确责任
全镇各级党组织要把干部作风建设作为一项重要政治任务，纳入重要议事日程，切实加强领导。党组织主要负责人要履行第一责任人的责任，亲自抓、负总责；领导班子成员要履行“一岗双责”，抓好分管领域的干部作风建设。要建立健全工作机制，明确工作责任，确保干部作风建设各项任务落到实处。
（二）广泛宣传，营造氛围
要充分利用广播、电视、网络等媒体，广泛宣传干部作风建设的重要意义、目标任务和工作要求，及时报道干部作风建设的先进典型和经验做法，营造浓厚的舆论氛围。要加强对干部的教育引导，使广大干部充分认识加强作风建设的重要性和紧迫性，自觉参与到干部作风建设中来。
（三）强化监督，严格问责
要加强对干部作风建设的监督检查，建立健全监督机制，拓宽监督渠道，充分发挥党内监督、民主监督、群众监督和舆论监督的作用。要加大问责力度，对干部作风建设中存在的问题，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。要通过严格问责，推动干部作风建设不断深入。
（四）统筹兼顾，协调推进
要把干部作风建设与全镇经济社会发展各项工作有机结合起来，统筹兼顾，协调推进。要把干部作风建设的成效体现在推动工作落实上，体现在为群众办实事解难题上，体现在促进全镇经济社会高质量发展上。
同志们，加强干部作风建设，意义重大，任务艰巨。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于作风建设的重要论述，以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加扎实的作风，全力推动全镇干部作风持续好转，为实现全镇经济社会高质量发展而努力奋斗！
谢谢大家！
