同志们 ：
今天 ， 我们在这里召开 2026 年第一季度全区领导干部集体廉政谈话会。这既是区党工委、纪检监察工委一项常态化的制度安排 ， 也是在新年伊始 ， 为大家提神醒脑、加油鼓劲的一次重要会议。常态 化开展 集体廉政谈话 ， 是我们抓实纪律教育、加强干部教育管理的 “固定动作”， 目的就是要在关键节点常敲警钟、 常紧发条 ， 督促大家始终绷紧廉洁自律之弦 ， 持续筑牢拒腐防变思想防线。刚才 ， 我们共同观看了警示教育片 ， 片中人曾经也是手握重权的领导干部 ， 如今却沦为阶下囚 ， 令人扼腕 ， 更发人深省。希望在座的每一位同志都能引以为戒 ， 警钟长鸣。下面 ， 我 结合高 新区当前党风廉政建设的形势和任务 ， 讲几点意见。
一、回首过去一年 ， 在肯定成绩中保持清醒坚定
2025 年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年 ， 也是 ** 高新区在高质量发展道路上奋力爬坡过坎的一年。面对复杂严峻的外部环境和艰巨繁重的发展任务 ， 全区上下凝心聚力、攻坚克难 ， 经济社会发展取得了来之不易的成绩。这些成绩的背后 ， 离不开一个风清气正的政治生态作为坚强保障。
过去一年 ， 我们坚持把党的政治建设摆在首位 ， 以彻底的自我革命精神纵深推进全面从严治党。全区纪检监察机关保持惩治腐败高压态势 ， 一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。根据年度工作预算 ， 我们预计全年查办案件在 75 件左右 ， 这个数字背后 ， 彰显的是党工委刀刃向内、刮骨疗毒的坚定决心 ， 释放的是正风 肃 纪反腐力度不减、尺度不松的强烈信号。我们不仅关注案件查办的 “后半篇文章”， 更着力于源头治理的 “前半篇文章” 。全区范围内的 “清廉 ** ” 建设持续深化打造了一批具有高新特色的 “清廉单元” 。特别是 “清廉学校” 建设 ， 通过引入数字化治理手段 ， 将招生报名、教师竞聘、综合评价等关键环节置于阳光之下 ， 有效提升了教育治理效能 ， 减少了权力寻租空间 ， 获得了社会各界的广泛好评。这一实践 ， 为我们在其他领域推进 “清廉单元” 建设提供了宝贵的、可复制的经验。
在肯定成绩的同时 ， 我们必须清醒地认识到 ， 党风廉政建设和反腐败斗争的形势依然严峻复杂 ， 存量尚未清底 ， 增量时有发生。一些重点领域和关键岗位的廉政风险依然突出 ， 少数干部担当精神不足、纪律意识淡薄的问题仍然存在。全面从严治党永远在路上 ， 党的自我革命永远在路上。任何时候都不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪 ， 必须始终保持 “赶考” 的清醒 ， 保持对 “腐蚀”“围猎” 的警觉。
