2025年，镇党委在县委的坚强领导和县委宣传部的悉心指导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，深入学习贯彻党的二十大精神及二十届二中、三中、四中全会精神，严格落实意识形态工作责任制，紧紧围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，将意识形态工作深度融入全镇中心工作大局，同部署、同落实、同检查、同考核，为奋力谱写镇经济社会高质量发展新篇章提供了坚强的思想保证、强大的精神动力和有利的文化条件。
一、主要工作情况
（一）强化政治引领，筑牢意识形态工作“主心骨”。 镇党委始终将意识形态工作作为一项极端重要的政治任务抓紧抓实，牢牢掌握党对意识形态工作的领导权、管理权、话语权。一是健全责任体系，压实主体责任链条。坚持“党管意识形态”原则不动摇，将意识形态工作纳入党委重要议事日程、年度工作要点和党建工作责任制。制定并完善《镇党委意识形态工作责任制实施细则》，明确党委主体责任、党委书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”责任清单。全年召开党委会专题研究意识形态工作2次，召开意识形态工作领导小组会议4次，分析研判形势，部署重点任务。严格执行意识形态工作“四个纳入”（纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入领导班子和领导干部目标管理、纳入执行党的纪律监督检查范围）要求，确保责任层层传导、压紧压实。二是完善研判机制，精准防范化解风险。建立健全意识形态领域风险动态监测、分析研判、预警处置机制。聚焦重要时间节点、重大政策出台、社会热点难点问题，组织综治、信访、统战、文化、教育等部门进行季度性、常态化研判分析。全年开展意识形态领域风险隐患集中排查4次，形成专题分析研判报告4份，识别并重点关注涉及宗教思想传播、网络舆情、征地拆迁思想动态、历史遗留问题等潜在风险点*个，制定并落实针对性化解措施*条，做到早预见、早发现、早干预、早处置，确保了全镇意识形态领域总体平稳可控。三是强化阵地管理，坚守思想防线。加强对报告会、研讨会、讲座、论坛、培训等阵地管理，严格执行审批报备制度。将意识形态工作要求纳入干部教育培训全过程，对新入职干部、村（社区）“两委”成员进行专题意识形态教育培训*人次。密切关注重点人群思想动态，特别是加强对离退休干部、知识分子、青少年、信教群众等的思想引导和服务管理，确保主流思想舆论牢牢占据主导地位。
（二）深化理论武装，夯实思想根基“压舱石”。 坚持用党的创新理论凝心铸魂，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在镇落地生根、深入人心。一是发挥“头雁效应”，强化中心组学习。突出镇党委理论学习中心组示范引领作用，科学制定年度学习计划，将意识形态相关内容作为重点学习专题。创新学习形式，采取“集中研学+个人自学”、“专家辅导+现场教学”、“主题发言+交流研讨”相结合的模式。全年组织中心组集中学习研讨12次，其中专题学习研讨意识形态工作4次，中心组成员撰写学习心得、调研报告*篇，有效提升了班子成员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是创新理论宣讲，推动“飞入寻常百姓家”。精心打造“*之声”理论宣讲品牌，组建由镇班子成员、优秀村支书、退休教师、青年党员、先进模范等构成的“理论宣传二人讲”特色宣讲团*支。紧密结合镇产业发展、乡村振兴、基层治理、乡风文明等实际，将“大道理”转化为“小故事”、“普通话”翻译成“地方话”。宣讲团成员深入田间地头、农家院落、企业车间、学校课堂，全年开展对象化、分众化、互动化宣讲活动*场次，直接覆盖党员群众达*余人次，有效打通了理论武装“最后一公里”。三是拓展学习载体，构建“指尖课堂”矩阵。充分利用新媒体平台优势，依托“锦绣我镇”微信公众号、视频号、抖音号及各村（社区）微信群、QQ群，开设“习语金句”、“理论学习加油站”、“政策解读”等线上专栏。全年共推送关于党的创新理论、路线方针政策、意识形态工作部署等信息*余条，制作微视频、图解*期，引导广大党员干部群众利用碎片化时间进行“掌上”学习，营造了浓厚的学习氛围。
（三）守牢舆论阵地，唱响主流价值“最强音”。 坚持正确舆论导向，壮大主流思想舆论，提升新闻宣传和舆论引导能力。一是壮大主流舆论，服务中心工作。紧密围绕镇党委政府中心工作，聚焦镇在招商引资、项目建设、特色农业、人居环境整治、平安建设等方面的新举措、新进展、新成效。全年在“锦绣*”等自有平台发布原创信息*余篇，其中被县级以上主流媒体采用*篇。精心策划“奋进中的我镇”、“我镇振兴进行时”等专题报道，全方位、多角度展现*发展新气象。二是拓展阵地建设，打造立体宣传格局。线下阵地提质增效。充分发挥镇村新时代文明实践所（站）主阵地作用，全年开展理论宣讲、政策宣传、科普教育、文艺演出等活动*余场次。用好用活文化广场、宣传栏、电子显示屏等载体，更新宣传内容*期。新建、更新大型固定宣传展板*处，悬挂宣传横幅标语*余条。线上阵地融合发展。加强政务新媒体管理运维，提高信息发布质量和频次。组建一支由*名骨干组成的网评员队伍，积极参与上级要求的议题设置和舆论引导。三是强化舆情应对，筑牢网络“防火墙”。完善网络舆情监测、研判、报送、处置机制。安排专人负责日常网络舆情的巡查监测，重点加强对属地网站、论坛、社交平台等敏感信息的监控。建立突发事件舆情引导预案，确保快速响应、有效应对。全年妥善化解网络敏感舆情*起，有效维护了镇良好的网络形象和社会稳定。开展网络安全宣传教育进村居、进校园活动*次，提升群众网络安全意识。
（四）厚植文化根基，培育文明和谐“新风尚”。 以社会主义核心价值观为引领，大力推进精神文明创建，涵育文明乡风、良好家风、淳朴民风。一是文明实践常态长效，志愿服务深入人心。深化拓展新时代文明实践所（站）建设，实现全镇*个村（社区）全覆盖并规范运行。整合资源，优化“8+N”志愿服务队伍体系（理论宣讲、文化文艺、助学支教、医疗健康、科学普及、法律服务、卫生环保、扶贫帮困+特色队伍），全镇注册志愿者达*人。围绕“我为群众办实事”主题，精准对接群众需求，全年组织人居环境整治“百日攻坚”、“助农秋收暖心行”、“关爱留守儿童·情暖夕阳红”、“普法宣传进万家”等志愿服务活动*余场次，参与志愿者*余人次，惠及群众*余人次，有效提升了群众满意度和幸福感。二是丰富文体活动供给，繁荣乡村文化生活。充分挖掘本地传统文化资源，在春节、元宵、端午、中秋等重要传统节日，精心组织“我们的节日”系列民俗文化活动*场次，如成功举办镇第*届春节全民健身运动会、“大众芦笙舞大赛”、“丰收节文艺汇演”等，参与群众累计超*人次。实施文化惠民工程，全年放映公益电影*场，送戏下乡*场。加强农家书屋管理和使用，开展全民阅读活动*次，营造书香氛围。三是深化移风易俗整治，培育时代文明新风。把反对高价彩礼、大操大办、铺张浪费、厚葬薄养、封建迷信等作为农村精神文明建设重点强力推进。指导各村（社区）修订完善务实管用的《村规民约》和《红白理事会章程》。发挥党员干部带头作用，签订移风易俗承诺书*份。全年开展专项整治行动*次，劝导制止大操大办婚丧事宜*起。选树宣传“身边好人”、“星级文明户”、“好婆婆好媳妇”等先进典型*名，用榜样的力量引领新风尚。持续开展“扫黄打非”工作，全年开展专项检查*次，净化文化市场环境。
（五）完善长效机制，提升意识形态“硬实力”。 着力构建系统完备、科学规范、运行有效的意识形态工作制度体系，确保常态长效。一是健全考核评价机制，强化结果运用。将意识形态工作责任制落实情况作为年度基层党建述职评议考核和领导班子、领导干部年度绩效考核、述职述廉的重要内容，细化考核指标，加大权重占比。考核结果与干部评优评先、选拔任用挂钩，对责任制落实不力的单位和个人进行约谈提醒、严肃问责，全年开展专项督查*次。二是强化教育培训机制，提升队伍能力。将意识形态工作能力培训纳入干部教育培训规划。全年举办意识形态工作专题培训班*期，覆盖镇村干部、网格员、网评员等骨干力量*余人次。围绕理论素养、政策把握、舆情应对、新媒体运用等内容进行系统培训，有效提升了基层意识形态工作队伍的履职能力和专业化水平。三是构建协同联动机制，形成工作合力。建立健全由镇党委统一领导、宣传部门组织协调、相关部门分工负责、各村（社区）党组织全面落实的意识形态工作大格局。定期召开联席会议，加强信息共享、情况互通、资源整合，形成齐抓共管的强大合力。加强对宗教活动场所、民间信仰点的规范化管理，严防非法宗教和境外意识形态渗透。
