笔墨春秋提拔快的人，打死也不会告诉别人的“适当法则”：1.有能力适当露一手；2.有脾气适当发一下；3.有关系适当亮一亮
职场上，凡事要把握好一个“度”，太张扬高调，容易引起别人嫉妒；太过隐藏实力低调，容易被别人当成软弱，经常被欺负。无论是张扬还是低调，大多领导都不喜欢，很多都得不到同事支持，自然进步...
领导心腹打死也不告诉别人，在领导面前千万别干这些事：1.耍小聪明；2.告别人状；3.唯唯诺诺；4.作风不正
职场中，有些人之所以能成为领导“心腹”，在于他们为人处世十分得体，知道哪些事该做，哪些事不该做，尤其有“四件事”，打死也不会告诉别人千万不要碰，不然你根本进不了领导“心腹圈”。 01 ...
在调研中发现答案（附案例）
在调查研究中，我们不仅是“调查研究员”，也是“政策宣传员”“一线勤务员”。我先后到石家庄、张家口、衡水等地农村调查研究，实践中解答了曾存于我心中的调研之“问”，更让我发现了不曾感受...
无论主要领导怎么换，总是进不了“心腹圈”，原来因四个致命缺点：1.没有一技之长；2.脾气特别臭；3.为人特老实；4.身上有污点
职场中，发现一个奇怪现象：无论单位主要领导怎么换，有一些人总是能够进入“心腹圈”；但也有一些人，无论谁来当这个“一把手”，都不会被重用，总是进不了“心腹圈”。到底是何原因？不是他们...
面壁苦思方得破壁之功——爬格子心得
写在前面：这是一个系列，总共12篇，是原上海市委政策研究室主任、现任总理办公室主任康旭平早年在《秘书工作》杂志上刊登的系列“爬格子”心得，有真情也有实感，既平实又亲切，让人读来特别受...
公文写作要注重“131”谋篇布局法
提拔快的人打死也不会告诉你，想要提拔，除了维护好主要领导，还离不开2个字：强势
“人善被人欺，马善被人骑。”职场中本就是一场弱肉强食的战场，你不争、不抢、发扬风格，结果就是十多年了你还裹足不前，小兵一个，而别人早踩着你的肩膀，当上了科长、镇长或者局长；原来见到...
新一轮“两新”工作是什么、干什么、怎么干
前段时间，国务院印发《推动大规模设备更新和消费品以旧换新行动方案》，受到各界广泛关注，各省市也在近期召开了部署会议。 作为笔杆子，可能已经或正在或将要撰写相关讲话稿，特别是市县一级...
总得写出些“道道”来——爬格子的心得
写在前面：这是一个系列，总共12篇，是原上海市委政策研究室主任、现任总理办公室主任康旭平早年在《秘书工作》杂志上刊登的系列“爬格子”心得，有真情也有实感，既平实又亲切，让人读来特别受...
